Marc Segura, chef för divisionen ABB Robotics, med flera prognoser om viktiga trender inom robotautomation, detta i samband med att försäljningen av robotar når rekordnivåer.
– Effekterna av den globala arbetskraftsbristen märks alltmer på många företag som försöker hålla jämn takt med kundernas efterfrågan”, säger Marc Segura, chef för divisionen ABB Robotics. ”Detta har, tillsammans med en global osäkerhet, lett till störningar i försörjningskedjan och ökade energikostnader på grund av världshändelser 2022, och innebär att företag ser robotautomation som ett sätt att öka flexibiliteten, bygga upp motståndskraften och göra verksamheten mer hållbar, säger Marc Segura
Tre trender kommer framför allt att dominera under 2023 då allt fler företag tar till automation för att stärka produktiviteten, effektiviteten och motståndskraften. Framför ligger nu ett år av möjligheter.
– Störningar och osäkerheter tvingar företag att tänka om vad gäller hur de ska bedriva sin verksamhet. Robotar är skalbara, flexibla och klarar att hantera allt fler arbetsuppgifter och erbjuder ett idealiskt sätt att hantera osäkerheter, vilket gör företagen mer motståndskraftiga”, säger Marc Segura och fortsätter:
– Samtidigt bygger en framgångsrik robotautomation på att man kombinerar robotarnas och människornas potential för att uppnå bästa möjliga resultat. De nya teknikerna gör robotarna allt enklare att använda och driftsätta så vi ser 2023 som möjligheternas år då företag och deras arbetskraft kan nå nya nivåer av produktivitet, effektivitet och flexibilitet.
Trend 1 – Efterfrågan på robotar kommer att öka som ett svar på den globala arbetskraftsbristen, där robotar får nya uppgifter när allt fler företag flyttar hem sin verksamhet
Påverkan från arbetskraftsbristen är redan brett kännbar inom alla branscher och kommer att fortsätta under 2023 då effekten av en allt äldre befolkning och motviljan mot att ta lågbetalda och otillfredsställande anställningar ökar. Per 2030 förutspås att över 85 miljoner befattningar kommer att vara vakanta[1], något som kommer att dämpa den ekonomiska tillväxten och innebär att företagen blir tvungna att hitta nya sätt att täppa till arbetskraftsklyftan.
Efterfrågan på robotar kommer att vara särskilt stark i länder där företag strävar efter att flytta hem eller regionalisera verksamheten. I en undersökning med 1 610 amerikanska och europeiska företag som utfördes av ABB Robotics 2022 sade 74 procent av de europeiska och 70 procent av de amerikanska företagen att de planerar att flytta hem eller regionalisera verksamheten. 75 procent av dessa respondenter i Europa respektive 62 procent i USA sade att de kommer att investera i robotikautomation de kommande tre åren.
Trend 2 – AI och autonom teknologi gör robotarna enklare att använda, integrera och få tillgång till, vilket gör att de kan få fler arbetsuppgifter i nya branscher
Autonoma tekniker gör robotarna allt enklare att programmera, köra och underhålla och fler företag gör sina första investeringar i robotar eller hittar nya användningsområden för dem. Den senaste autonoma navigeringstekniken som autonoma mobila robotar (AMR) ökar redan produktiviteten och driften blir både flexiblare och snabbare. Lösningar som dessa gör det möjligt för tillverkare att gå från traditionella produktionslinjer till integrerade skalbara, modulära produktionsceller samtidigt som leveransen av komponenter optimeras mellan anläggningarna.
Utvecklingen inom artificiell intelligens driver på autonoma grepp och positioneringar, vilket kommer att bredda vilka arbetsuppgifter en robot kan utföra. Den ökade användningen av AI inom robotik hjälper till vid arbetsuppgifter som skruvdragning. Samtidigt kommer en fortsatt förenkling av programvara och styrenheter som används till att programmera robotar att ytterligare minska hindren mot att använda robotar genom att behovet av specialister minskas
Trend 3 – Fler specialiserade partnerskap mellan industri och utbildare kommer att ge nuvarande och framtida arbetskraft kompetens att klara sig väl i den nya automationseran
I och med att allt fler företag introducerar robotar finns det ett ökat behov av arbetskraft som tar till sig nya färdigheter som behövs i en automatiserad miljö. För att uppnå det krävs en sammankopplad flergenerationsstrategi – från skolor, gymnasier och universitet till små och medelstora företag och stödorganisationer som tillhandahåller utbildning.
